Europa: CESI Manfred Wiedner

Liebe Kolleg*innen,

bei der heutigen CESI Sitzung wurde  Manfred Wiedner in der sogenannten Expertenkommission für Post und Telekom zum Vorsitzenden wieder gewählt.

Wir gratulieren recht herzlich und wünschen für diese Aufgabe weiterhin alles Gute!

 

Weihnachtsdienstregelung Logistikzentren & TL

C on Tour für die Mitarbeiter*innen

Auch heute waren wieder viele Christgewerkschafter*innen in den Zustellbasen anzutreffen, um für die Kolleginnen und Kollegen als Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Angelegenheiten zur Verfügung zu stehen.

Andreas Soretz war in Mank, Andreas Bortolotti war in Wien und Andreas Schieder war in der Steiermark unterwegs, um nur einige Beispiele zu nennen. Das ist auch mehr als notwendig, weil es wieder unzählige Fragen von Altersteilzeit bis zur Überstundenabgeltung gab.

Andreas Schieder vom Zentralausschuss berichtete in seiner Ansprache über folgende Themen:

-Frühstarterbonus (bis zu 60 Euro mehr Pension ) ab 1.1.2022

-Steuerentlastung ab Juli 22

-Familienbonus Plus/ 2000 Euro ab Juli 2022

-Steuerfreie Mitarbeiterbeteiligung ab Juli 2022

-Steuerfreie Prämien/ Gutscheine

-Verbesserung der Zeitwerte im Verbund

-Paketstückgeld

-Gehaltsverhandlung 22

 

FCG- damit wieder mehr zum Leben bleibt!

 

 

Sag was Nettes – Live auf Ö3

Raimund Taschner vom Zentralausschuss hat ganz spontan Andi Knoll von Ö3 angerufen um ein dickes DANKE an alle Postler*innen des Landes für die unbeschreiblich, großartige Leistung zu annoncieren. Nicht nur die riesigen Mengen an Paketen, Briefen, Werbesendungen etc., sondern auch noch der massive Wintereinbruch verlangen der Kollegenschaft derzeit einfach alles ab- „Danke dafür – Ihr macht einen wahnsinnig tollen Job!“

Dieses motivierende Statement teilt auch der sympathische Ö3 Moderator Andi Knoll mit Millionen von Zuhörern in „Sag was Nettes, denen, die dem Christkind helfen“ (Ö3-Greatest Hits, 09.12)- Nachzuhören im Livemitschnitt:

https://oe3.orf.at/player/20211209/3GRH/1639044854000

FCGler auch am 8. Dez Vorort

Aufgrund der enormen Paketmengen haben auch heuer wieder tausende Kolleg*innen den Feiertag „geopfert“, um für die Menschen in Österreich zu arbeiten und die Pakete auszuliefern.

Andreas Schieder vom Zentralausschuss hat auch den „Feiertag“ genutzt, um in der Zustellbasis Hartberg bei den Menschen zu sein. VPA- Obmann Dietmar Kundigraber der ebenfalls Dienst hatte und viele andere Kolleg*innen schlichteten ihre Dienstfahrzeuge bis zum Rand, damit der morgige Tag überhaupt machbar ist.

Der Satz „Jedes Paket ist ein Geschenk“ gilt eben nur für die Kunden, für die Mitarbeiter*innen sind diese Mengen eine riesige Belastung!

 

Dienststellenbesuch in der größten Landzustellbasis

Der dringende Wunsch des VPA Vorsitzenden von Leibnitz in der Steiermark, Stefan Kindermann, hat den Bundesvorsitzenden der FCG Manfred Wiedner und den Landesvorsitzenden der FCG Steiermark, Christian Höllerbauer dazu bewogen, sich die vorweihnachtliche Situation auch vor Ort anzusehen.

Vor allem vom Variantenmodell in der Zustellung ist man besonders enttäuscht. Und das zurecht!!! In Wien wurden wir in den Arbeitsgruppen darüber informiert, dass eine „Plus-Minus“ Variante (allerdings ohne Zustimmung der Personalvertretung) durchgeführt werden wird. Dass dies leider nicht funktionieren wird, weil eben im Herbst das Personal nicht zur Verfügung stehen wird, war eigentlich schon im Frühjahr allen Beteiligten klar. Grundsätzlich hätte es natürlich zur Entlastung des Einzelnen vor Weihnachten kommen sollen. Doch in Leibnitz hat man nicht einfach einen Teil seiner Tour abgegeben, sondern die haben zwar was abgegeben, aber wieder von anderen Touren etwas dazubekommen!!!!!!!! Manchmal auch mehr dazubekommen, als sie vorher abgegeben haben. Und warum das Ganze? Um sich ein paar Kilometer die gefahren werden müssen zu sparen?

Mit diesen Beispielen, wo sich das Management nicht an die einfachsten Regeln hält, KV-Neu Mitarbeiter immer wieder über 10 Stunden täglich arbeiten lässt, obwohl dies gar nicht vorgesehen ist und vieles andere mehr, wird bei der erzwungenen Evaluierung des Variantenmodells im Februar 2022 dazu führen, dass die Personalvertretung dieses Modell, mit aller gebotenen Härte verhindern muss.

In den Bildern auch gut zu erkennen, dass sich die Zusteller letztendlich die Pakete wieder selber aufteilen weil es zu wenig Personal in der Vorsortierung gibt oder auch die viele Zeit Infopost zusammenzulegen, obwohl man uns erklären wollte mit dem Kuvert käme das nur mehr vereinzelt vor.

Und wenn man sieht, mit welchem Einsatz diese 120 Kolleginnen und Kollegen jeden Tag aus Neue versuchen die Zustellung dieser Paketflut zu bewältigen, ringt einem das wirklich großen Respekt ab.

Und wenn auch immer wieder in den Gesprächen durchkommt, das Geld alleine nicht alles ist, so war man über die letzten Erfolge der FCG, beim Paketstückgeld für KV-Neu, dem steuerfreien Weihnachtszuschuss von € 100,– und bis zu € 50,– nochmals im Jänner 2022, dann doch recht froh, dass es eine so starke FCG Personalvertretungs- und Gewerkschaftsfraktion bei der Post gibt.

GEMEINSAM.NEUE WEGE GEHEN.

 

(Weihnachts)- Gutscheine bis 365 Euro steuerfrei

Liebe Kolleg*innen,

wie im Vorjahr können Betriebe ihren Mitarbeiter*innen anstelle der coronabedingten Absagen von Weihnachtsfeiern, wieder einen steuerfreien Gutschein von bis zu 365 Euro schenken.

Die gesetzliche Basis für die Steuerfreiheit hat die Bundesregierung auf den Weg gebracht.

Das bedeutet für unsere Kolleg*innen, dass die angekündigten Gutscheine im Dezember von 100 Euro, und der Gutschein bis zu 50 Euro im Jänner steuerfrei sind.

Die Mitarbeiter*innen hätten es sich verdient, wenn die ganze Summe von 365 Euro für die Kolleg*innen möglich gemacht würde.

 

Security- Kräfte in den Filialen

Liebe Kolleg*innen,

in der Vorweihnachtszeit steigt leider auch wieder die Gefahr der Überfälle auf Bank – und Postfilialen. Daher haben wir als FCG wieder entsprechende Security- Mitarbeiter eingefordert, um die Sicherheit für unsere Mitarbeiter*innen zu erhöhen!

Das Management hat auf die Forderung reagiert und setzt in ausgewählten Standorten (davon über 30 in Wien) Security- Kräfte ein, um an Tagen mit erhöhtem Risiko auch die Sicherheit für unsere Kolleginnen und Kollegen zu erhöhen.

FCG- sicher in die Zukunft!

Bezahlung am 8. Dezember

Liebe Kolleg*innen,

für Mitarbeiter*innen die am 8. Dez. in der Vorsortierung und Zustellung tätig sind, wird zusätzlich zu der gesetzlichen/KV- mäßigen Abgeltung eine Prämie bezahlt werden. Der Zuschlag zum Paketstückgeld für jedes zugestellte Paket von 3 Cent kommt ebenfalls zur Anwendung.

Bessere Arbeitsbedingungen, bessere Bezahlung und wertschätzender Umgang mit den Kolleg*innen, würde viele Probleme vor Ort lösen. Viele wissen schon, dass das nur mit der FCG- Mehrheit in der Personalvertretung möglich sein wird!

FCG- damit wieder mehr zum Leben bleibt!

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Information des Unternehmens:

Alle Mitarbeiter*innen (Beamte, Angestellte nach der Dienstordnung und Angestellte nach dem Kollektivvertrag-neu) die am 8. Dezember 2021 in der Brieflogistik in der Vorsortierung und Zustellung tätig sind, erhalten als kleines Dankeschön für den außerplanmäßigen Arbeitseinsatz zusätzlich zur gesetzlich/KV-mäßig vorgesehenen Abgeltung der geleisteten Feiertagsstunden eine einmalige Prämie unpräjudiziell und ohne Rechtsanspruch für die Zukunft wie folgt:

 

Bei einer Dienstleistung bis 3 Stunden:            brutto 30,00 €

Bei einer Dienstleistung ab 3 Stunden:             brutto 50,00 €

Für jene Mitarbeiter*innen, die auch im Jahr 2020 am 8. Dezember 2020 Dienst versehen haben, werden die o.a. Prämienansätze um brutto 10,00 € erhöht.

 

Paketflut auch im Südburgenland

Die FCG Personalvertreter Andreas Soretz und Alois Vegh sind auch in schwierigen Zeiten bei den Mitarbeiter*innen auf den Dienststellen anzutreffen. Die riesige Paketflut macht auch nicht vor der neuen Zustellbasis in Güssing halt, sodass auch hier die Rayone kaum in der normalen Arbeitszeit zu bewältigen sind.

Da fragt man sich, wann endlich die Schwerarbeit auch so anerkannt wird, wie es sich die Kolleg*innen verdient hätten.

Die gute Nachricht ist, dass es uns gelungen ist für alle die vom 15 Lebensjahr an gearbeitet haben, einen Pensionszuschlag zu erreichen. Gilt für alle Mitarbeiter*innen die ab Jänner 2022 in Pension gehen werden.

Die FCGler haben zur Stärkung auch eine Jause mitgebracht. Die Durchsetzung des Paketstückgeldes und die steuerfreien Sonderprämien kamen bei vielen Kolleg*innen gut an.

Auch die Mitarbeiter*innen in den Filialen Güssing und Jennersdorf sind mit großen Paketmengen konfrontiert, da logischerweise auch die benachrichtigten Pakete vor Weihnachten zunehmen.

Anna, Marlene, Maurice und Benjamin sind sicher eines der jüngsten Filialteams in Österreich. Und das sehr erfolgreich, ist die Filiale Jennersdorf beim A1 Verkauf an 2 Stelle in der Ostregion. Gratulation!