Teuerungsprämie vor Auszahlung

Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen,

folgende Termine sind für die im Vorjahr ausgehandelte Teuerungsprämie von bis zu 150 Euro vorgesehen:

  • Mitarbeiter/innen des KV Neu: voraussichtlich in der „Zwischenauszahlung“ rund um den 10. Februar
  • Beamte/r: voraussichtliche Auszahlung spätestens 1. März
  • Für DO- Angestellte je nach Eintrittsdatum spätestens bis 15. März

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AUSZAHLUNG TEIL 2 DER TEUERUNGSPRÄMIE IM FEBER/MÄRZ

Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen,

im Februar/ März wird nun der zweite Teil der Teuerungsprämie ausbezahlt werden. Das sind bis zu 150 Euro bzw. bei der Teilzeitmitarbeiter*innen unter 20 Stunden bis zu 120 Euro.

(Aliquotierung nach dem Verhältnis der tatsächlich geleisteten Arbeitstage zu den Sollarbeitstage“ (ganzzahlig gerundet) im Zeitraum vom 1. November 2022 bis 15. Jänner 2023.)

  • Zum Zeitpunkt der Prämienauszahlung muss das Dienstverhältnis noch aktiv sein.

Danke an alle Kolleg*innen, welche die Unterschriftenaktion der FCG Personalvertretung unterstützt haben, bei der fast 10.000 Unterschriften an den Vorstand übergeben werden konnten!

 

„FCG“ on Tour im Briefzentrum Wien

Die fleißigen Kolleginnen und Kollegen im Briefzentrum Wien, bekamen heute Besuch von den Spitzenvertretern der FCG im Zentralausschuss, Andreas Schieder, Andreas Soretz und Maria Klima.

Unsere VPA Vorsitzende Christine Filippits und ihr Stellvertreter Günther Pichler, sowie das gesamte Team der FCG im BZW, setzen sich tagtäglich vorbildlich für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im BZW ein. 

Da gerade Wien Energie die Jahresabrechnungen versendet, ist die finanzielle Belastung bei vielen enorm, weil es meist zu Erhöhungen der Gebühren kommt.

Ein guter Abschluss bei den Lohnverhandlungen, über der Inflation muss daher das Ziel sein.

FCG- damit wieder mehr bleibt!

 

 

 

 

„C“ on Tour im Mürztal

Der Landesvorsitzende der FCG Steiermark Christian Höllerbauer hat diese Woche alle Dienststellen des Mürztales mit den Bundesvorsitzenden der FCG Post Telekom, Manfred Wiedner besucht. Leider gab es auch diesmal wieder viele Problemfelder, sei es im Filialnetz oder gerade durch die Neuorganisation in der Zustellung, zu besprechen.

Zu hoher Arbeitsdruck, ständige Mitbesorgungen und eine zu geringe Entlohnung, sowie die Systemisierungen waren die Hauptthemen. Bei minus 13 Grad Celsius war auch die zu geringe Reichweite der Elektroautos ein Kritikpunkt.

Die FCG in der Personalvertretung hat ja bekanntlich eingefordert, dass deutlich stärke Fahrzeuge mit mehr Reichweite angekauft werden sollen.

Manfred Wiedner hat den Kolleg*innen zugesagt alles daran zu setzten, bei den bald beginnenden Kollektivvertragsverhandlungen neben vielen anderen Forderungen, auch ein Plus von mehr als 10% Gehaltserhöhung erreichen zu wollen.

FCG- FÜR MEHR KRAFT IN DER GPF

 

Pensionistennachmittag in Salzburg!

Auf Einladung von Kurt Friedl und Alois Gehnböck, den Penisonistenvertretern der GPF in Salzburg sind auch der Bundespensionistenvertreter der FCG Post, Johann Brandstetter und der Bundesvorsitzende der FCG/GPF Manfred Wiedner zu einen Impulsreferat nach Salzburg gekommen. Nach längerer Covid bedingter Pause sind 28 Kolleg*innen der Einladung gefolgt.

Es gab viele Themen wie:

  • post.sozial
  • Erbschaftsrecht
  • Bank.99
  • Pensionssicherungsbeitrag
  • BVAEB
  • Unterstützungen
  • Aktionen etc.

die offiziell behandelt wurden aber auch viele Einzelgespräche in denen spezielle persönliche Anliegen einer positiven Lösung zugeführt werden konnten.

Die neue Vorsitzende der FCG Post Salzburg, Eveline Reith-Ernst und der neue Vorsitzende der FCG Telekom Salzburg, Norbert Stemeseder haben die Gelegenheit genutzt sich persönlich bei den Kolleg*innen des Ruhestandes vorzustellen.

Schon in den nächsten Wochen werden weitere solche Informationsveranstaltungen für den Kolleg*innen des Pongau und Pinzgau abgehalten. Ein wöchentlicher Sprechtag wurde in der AK Salzburg im FCG Büro installiert.

Zum guten Gelingen hat auch die Einladung der FCG zu Speiß und Trank beigetragen.

FCG- GENERATIONSÜBERGREIFEND.NEUE WEGE GEHEN.

 

 

 

 

 

FCG Post fordert: Überstunden steuerfrei stellen

Viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns kontaktiert und unterstützen unsere FCG-Initiative zur Steuerfreistellung bei den Überstunden.

Mit dieser Maßnahme könnten viele unserer Kolleg*innen viele hundert Euro mehr Netto im Jahr erhalten, weil alleine im Dezember die Überstundenleistungen enorm sind.

FCG- damit wieder mehr bleibt!

 

FCGler unterwegs

Die Kolleginnen und Kollegen aus Purgstall hatten heute einen frühmorgendlichen Besuch von den FCGlern, Manfred Hilmbauer, Andreas Bortolotti und Andreas Soretz, weil es eine Reihe von Neuigkeiten, Forderungen und Probleme zu besprechen gab.

Die „Paketberge“ sind eine ganz besondere Herausforderung, sodass wir weiterhin darauf drängen schneller die Schwerarbeiterpension auszuweiten, damit mehr Kolleg*innen davon profitieren.

Ein guter Lohnabschluss muss heuer unbedingt bei den Kolleginnen und Kollegen ankommen, damit wieder mehr übrig bleibt!

FCG- damit mehr zum Leben bleibt!

 

RSA Klimabonus

Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen,

im Februar (wahrscheinlich um den 20.2)  sollen wieder RSA- Klimabonusbriefe in die Zustellung kommen, sodass das Management auch für ausreichend Personal sorgen muss.

Dies gilt speziell für die Zustellung und für die Filialen, weil da wieder mit einem Ansturm zu rechnen ist.

Im Herbst soll wieder für die gesamte Bevölkerung ein Bonus vorgesehen sein, daher müssen mehr Mitarbeiter*innen angestellt werden und auch so behandelt werden, damit sie auch bleiben.

Von den zusätzlichen Einnahmen müssen auch die Mitarbeiter*innen der Post etwas haben!

FCG- damit mehr zum Leben bleibt!

 

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Klimabonus: Letzte Tranche für 2022 fließt

Online seit gestern, 7.06 Uhr

Die letzte Tranche des Klimabonus für das Jahr 2022 fließt ab heute. Der Großteil hatte den Klimabonus bereits im vergangenen Herbst erhalten, nun bekommen ihn auch jene, die die Auszahlungsvoraussetzungen erst später erfüllt haben. Laut dem zuständigen Klimaschutzministerium sind das rund 457.000 Menschen in Österreich.

Darunter fallen jene, die erst im Laufe des ersten Halbjahres 2022 ihren Hauptwohnsitz nach Österreich verlegt haben, erst geboren wurden oder bei denen es noch zu einer Klärung des fremdenrechtlichen Status durch das Innenministerium gekommen ist.

Als Anspruchskriterium gilt weiterhin, dass man zumindest 183 Tage eine Hauptwohnsitzmeldung in Österreich hat – bei rechtmäßigem Aufenthalt und unabhängig von Herkunft oder Staatsbürgerschaft. Unter den Anspruchsberechtigten befinden sich rund 101.500 Minderjährige.

Kommt automatisch

Der Klimabonus kommt nach Angaben des Ministeriums antragslos und automatisch per Überweisung oder per Post als Gutschein. Rund 300.000 Menschen werden ihn direkt auf ihr Konto bekommen, etwa 150.000 erhalten den Klimabonus über die Post als RSa-Brief. Die Post wird die Gutscheine in der zweiten Februar-Hälfte zustellen, hieß es.

Beim Klimabonus handelt es sich um das Herzstück der „ökosozialen Steuerreform“. Er soll klimafreundliches Verhalten belohnen. Im Rahmen des Antiteuerungspakets wurde er für das vergangene Jahr von ursprünglich 100 bis 200 Euro je nach Wohnlage auf 250 Euro erhöht und weitere 250 Euro Inflationsabgeltung draufgepackt.

Ab 2023 wird wieder der reguläre, gestaffelte Klimabonus ausbezahlt. Die erste Auszahlungswelle des Klimabonus 2023 wird wie vergangenes Jahr voraussichtlich im Herbst erfolgen.

red, ORF.at/Agenturen

FCG NEWS: Den Menschen muss mehr bleiben!

Als FCG in der Post wollen wir immer wieder Verbesserungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erreichen und treten gleichzeitig gegen Verschlechterungen auf.

Heute waren die FCG Personalvertreter Andreas Schieder, Maria Klima und Andreas Bortolotti im Ministerium für Arbeit und Wirtschaft, um mit der Generalsekretärin Mag. Eva Landrichtinger wesentliche Punkte zu diskutieren.

Dabei haben wir folgende Forderungen deponiert:

  • Altersteilzeit erhalten 
  •  Zugang zur Schwerarbeiter- Regelung erleichtern
  •  Kilometergeld erhöhen
  •  Überstunden steuerfrei stellen

Wir brauchen mehr Personal, damit Mitbesorgungen reduziert werden!

Wenn Überstunden anfallen, soll den Kolleginnen und Kollegen mehr netto bleiben und diese steuerfrei gestellt werden. Diese Forderung haben wir mit Nachdruck deponiert, weil die „Abzüge“ in diesem Bereich zu hoch sind. 

FCG- damit mehr zum Leben bleibt!

 

Mitglied werden für 10% Plus

Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen!

Bei den heurigen Gehaltsverhandlungen in der Post, muss es eine deutliche Anhebung der Löhne und Gehälter incl. Zulagen geben, damit die Inflation, die fast bei 10% liegt, ausgeglichen wird.

Die durchschnittliche Inflation von April 2022 bis Dezember 2022 lag bei 9,41% und ist auch weiterhin hoch, sodass ein Abschluss in Richtung 10% dringend notwendig ist.

Vor allem in den operativen Einheiten (Logistikzentren, Verteilung, Transport, Vorsortierung, Zustellung und Filialen) muss diesmal mehr gemacht werden.

 Zu viele können sich das Leben kaum mehr leisten, dass muss sich ändern!

Dazu braucht jedoch auch unsere Postgewerkschaft einen Zuwachs bei den Mitgliedern, sodass jetzt der Zeitpunkt zum Beitreten ist, damit auch da ein Plus von 10% möglich ist!

Wie kann ich beitreten? Mitgliedsanmeldungsblatt_Jaenner-2023_1-1

Mitgliedsanmeldung ausdrucken und an FCG- Zentralausschuss Post, z.H. Andreas Schieder, Rochusplatz 1, 1030 Wien übersenden oder direkt deiner FCG-Vertrauensperson geben.

FCG- damit wieder mehr zum Leben bleibt!

 

PS: Leider gab es in der Vergangenheit (ohne FCG Zustimmung) einmal einen Abschluss auf 18 Monate, sodass erst mit 1. Juli die Abschlüsse wirksam werden. Das hängt uns jetzt nach!

Aufnahme Gehaltsverhandlungen in der Post

Die Gewerkschaft der Post und Fernmeldebediensteten, hat den Antrag um Aufnahme der Gehalts- und Kollektivvertragsverhandlungen an den Vorstand übermittelt.

Für die Berechnung der Inflationsrate sind die Monate April 2022 bis März 2023 entscheidend, die in dieser Zeit extrem hoch war und ist.

Daher muss diesmal auch der höchste Abschluss seit Bestehen der Post AG sichergestellt werden, dafür setzen wir uns gemeinsam ein!

FCG- damit mehr zum Leben bleibt!