1,5 % Gehaltserhöhung erreicht
Nach zähen und langwierigen Verhandlungen mit dem Vorstand der Post AG konnte ein sehr gutes Ergebnis für unsere Mitarbeiterinnen erreicht werden:
1,5 % Gehaltserhöhung für alle Beamte und Ang.DO
1,5 % Gehaltserhöhung für KV-NEU Bedienstete + € 250.- Einmalzahlung
Damit konnte die FCG die Forderung nach einer spürbaren Einmalzahlung von € 250.- für unsere KV-NEU Bediensteten auch erfolgreich umsetzen.
Zusätzlich wird der Anspruch für das Kindergeld (€ 15.- pro Kind) für KV-NEU Bedienstete auf 3 Kinder ausgeweitet.
Es werden noch zusätzlich Arbeitsgruppen zu den offenen Problemstellungen wie alternsgerechte Arbeitsplätze, Vertragsanpassungen der Teilzeitkräfte sowie die Erhöhung der Teamleiter-Prämie in der Briefzustellung eingerichtet.
Dieser Gehaltsabschluss gilt ab 1.7.2017 für alle Löhne, Gehälter, Nebengebühren und Zulagen bis 30.6.2018- Die neuen Gehaltstabellen werden zeitnah übermittelt werden.
Das erfolgreiche Verhandlungsteam der FCG: Manfred Wiedner, Andreas Schieder, Raimund Taschner und Andreas Soretz.
