Dienststellenbesuch in der größten Landzustellbasis

Der dringende Wunsch des VPA Vorsitzenden von Leibnitz in der Steiermark, Stefan Kindermann, hat den Bundesvorsitzenden der FCG Manfred Wiedner und den Landesvorsitzenden der FCG Steiermark, Christian Höllerbauer dazu bewogen, sich die vorweihnachtliche Situation auch vor Ort anzusehen.

Vor allem vom Variantenmodell in der Zustellung ist man besonders enttäuscht. Und das zurecht!!! In Wien wurden wir in den Arbeitsgruppen darüber informiert, dass eine „Plus-Minus“ Variante (allerdings ohne Zustimmung der Personalvertretung) durchgeführt werden wird. Dass dies leider nicht funktionieren wird, weil eben im Herbst das Personal nicht zur Verfügung stehen wird, war eigentlich schon im Frühjahr allen Beteiligten klar. Grundsätzlich hätte es natürlich zur Entlastung des Einzelnen vor Weihnachten kommen sollen. Doch in Leibnitz hat man nicht einfach einen Teil seiner Tour abgegeben, sondern die haben zwar was abgegeben, aber wieder von anderen Touren etwas dazubekommen!!!!!!!! Manchmal auch mehr dazubekommen, als sie vorher abgegeben haben. Und warum das Ganze? Um sich ein paar Kilometer die gefahren werden müssen zu sparen?

Mit diesen Beispielen, wo sich das Management nicht an die einfachsten Regeln hält, KV-Neu Mitarbeiter immer wieder über 10 Stunden täglich arbeiten lässt, obwohl dies gar nicht vorgesehen ist und vieles andere mehr, wird bei der erzwungenen Evaluierung des Variantenmodells im Februar 2022 dazu führen, dass die Personalvertretung dieses Modell, mit aller gebotenen Härte verhindern muss.

In den Bildern auch gut zu erkennen, dass sich die Zusteller letztendlich die Pakete wieder selber aufteilen weil es zu wenig Personal in der Vorsortierung gibt oder auch die viele Zeit Infopost zusammenzulegen, obwohl man uns erklären wollte mit dem Kuvert käme das nur mehr vereinzelt vor.

Und wenn man sieht, mit welchem Einsatz diese 120 Kolleginnen und Kollegen jeden Tag aus Neue versuchen die Zustellung dieser Paketflut zu bewältigen, ringt einem das wirklich großen Respekt ab.

Und wenn auch immer wieder in den Gesprächen durchkommt, das Geld alleine nicht alles ist, so war man über die letzten Erfolge der FCG, beim Paketstückgeld für KV-Neu, dem steuerfreien Weihnachtszuschuss von € 100,– und bis zu € 50,– nochmals im Jänner 2022, dann doch recht froh, dass es eine so starke FCG Personalvertretungs- und Gewerkschaftsfraktion bei der Post gibt.

GEMEINSAM.NEUE WEGE GEHEN.

 

(Weihnachts)- Gutscheine bis 365 Euro steuerfrei

Liebe Kolleg*innen,

wie im Vorjahr können Betriebe ihren Mitarbeiter*innen anstelle der coronabedingten Absagen von Weihnachtsfeiern, wieder einen steuerfreien Gutschein von bis zu 365 Euro schenken.

Die gesetzliche Basis für die Steuerfreiheit hat die Bundesregierung auf den Weg gebracht.

Das bedeutet für unsere Kolleg*innen, dass die angekündigten Gutscheine im Dezember von 100 Euro, und der Gutschein bis zu 50 Euro im Jänner steuerfrei sind.

Die Mitarbeiter*innen hätten es sich verdient, wenn die ganze Summe von 365 Euro für die Kolleg*innen möglich gemacht würde.

 

Security- Kräfte in den Filialen

Liebe Kolleg*innen,

in der Vorweihnachtszeit steigt leider auch wieder die Gefahr der Überfälle auf Bank – und Postfilialen. Daher haben wir als FCG wieder entsprechende Security- Mitarbeiter eingefordert, um die Sicherheit für unsere Mitarbeiter*innen zu erhöhen!

Das Management hat auf die Forderung reagiert und setzt in ausgewählten Standorten (davon über 30 in Wien) Security- Kräfte ein, um an Tagen mit erhöhtem Risiko auch die Sicherheit für unsere Kolleginnen und Kollegen zu erhöhen.

FCG- sicher in die Zukunft!

Bezahlung am 8. Dezember

Liebe Kolleg*innen,

für Mitarbeiter*innen die am 8. Dez. in der Vorsortierung und Zustellung tätig sind, wird zusätzlich zu der gesetzlichen/KV- mäßigen Abgeltung eine Prämie bezahlt werden. Der Zuschlag zum Paketstückgeld für jedes zugestellte Paket von 3 Cent kommt ebenfalls zur Anwendung.

Bessere Arbeitsbedingungen, bessere Bezahlung und wertschätzender Umgang mit den Kolleg*innen, würde viele Probleme vor Ort lösen. Viele wissen schon, dass das nur mit der FCG- Mehrheit in der Personalvertretung möglich sein wird!

FCG- damit wieder mehr zum Leben bleibt!

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Information des Unternehmens:

Alle Mitarbeiter*innen (Beamte, Angestellte nach der Dienstordnung und Angestellte nach dem Kollektivvertrag-neu) die am 8. Dezember 2021 in der Brieflogistik in der Vorsortierung und Zustellung tätig sind, erhalten als kleines Dankeschön für den außerplanmäßigen Arbeitseinsatz zusätzlich zur gesetzlich/KV-mäßig vorgesehenen Abgeltung der geleisteten Feiertagsstunden eine einmalige Prämie unpräjudiziell und ohne Rechtsanspruch für die Zukunft wie folgt:

 

Bei einer Dienstleistung bis 3 Stunden:            brutto 30,00 €

Bei einer Dienstleistung ab 3 Stunden:             brutto 50,00 €

Für jene Mitarbeiter*innen, die auch im Jahr 2020 am 8. Dezember 2020 Dienst versehen haben, werden die o.a. Prämienansätze um brutto 10,00 € erhöht.

 

Paketflut auch im Südburgenland

Die FCG Personalvertreter Andreas Soretz und Alois Vegh sind auch in schwierigen Zeiten bei den Mitarbeiter*innen auf den Dienststellen anzutreffen. Die riesige Paketflut macht auch nicht vor der neuen Zustellbasis in Güssing halt, sodass auch hier die Rayone kaum in der normalen Arbeitszeit zu bewältigen sind.

Da fragt man sich, wann endlich die Schwerarbeit auch so anerkannt wird, wie es sich die Kolleg*innen verdient hätten.

Die gute Nachricht ist, dass es uns gelungen ist für alle die vom 15 Lebensjahr an gearbeitet haben, einen Pensionszuschlag zu erreichen. Gilt für alle Mitarbeiter*innen die ab Jänner 2022 in Pension gehen werden.

Die FCGler haben zur Stärkung auch eine Jause mitgebracht. Die Durchsetzung des Paketstückgeldes und die steuerfreien Sonderprämien kamen bei vielen Kolleg*innen gut an.

Auch die Mitarbeiter*innen in den Filialen Güssing und Jennersdorf sind mit großen Paketmengen konfrontiert, da logischerweise auch die benachrichtigten Pakete vor Weihnachten zunehmen.

Anna, Marlene, Maurice und Benjamin sind sicher eines der jüngsten Filialteams in Österreich. Und das sehr erfolgreich, ist die Filiale Jennersdorf beim A1 Verkauf an 2 Stelle in der Ostregion. Gratulation! 

 

Essensbons künftig als APP